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人才理念
司在运营过程中秉承“产品适用、价格适中、服务优质”的营销理念,专注于仪器仪表、进出口贸易、计算机软件的开发、生产、销售和服务。公司自成 立以来坚持以市场变化为导向,发展不同类别、不同领域的各类计量检测、测试仪器,计算机软件。目前已经形成了上百类仪器仪表类产品,开发了三大类,几十种 计量测试软件。是同行中发展最快,产品最全的,服务销售网络最广的一家新兴高科技企业公司。公司的集团化发展,使得公司拥有了完善的售前、售中、售后服务 团队,同时也具备了产品系列化、高科技化的发展潜力。 形成了北京、上海、重庆、武汉、大连五大销售技术服务中心,全国范围销售的联合企业公司
销售人员   5人
办公地点:全国
详细描述:
销售,21世纪全球最庞大的职业类别;各个行业的命脉;
全球身价在“10亿美元”以上的497名超级富豪中,竟有237名是白手起家,从销售做起;
它可以剖析每一个人,深可见骨;它又可以分解每一个人,让他死去;它还可以重组每一个人,让他重生!不可理喻,又不可言表。
如果你还不懂销售,请慎重选择未来!
1、优越的薪酬
无责任高底薪1800-4000 +高额提成
提成8%~35%,更提供带薪年假+带薪培训+月度、季度现金奖+全套保险(社保+商保)
全公司近20000名业务人员平均月薪7000元以上。
2、快速的晋升,广阔的平台
公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。
见习置业顾问(3个月-6个月)--门店经理--(6个月-1年)--区域经理(2-4年)--总监(4-8年)--分公司总经理。目前北京公司已培养、提拔2300多名店经理,200名区域经理、26名大区总监,7名城市总经理。2013年1500名店经理虚位以待!
店经理底薪3000元-6500元/月+提成8%-24%,月均1.5万-3万;
区经理底薪6000元-10500元+提成,月均2万-4万。
3、完善的培训体系
拥有专有培训基地,学院,专业培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。
一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,快速的学习和成长。
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公司名称:领达国际物流(深圳有限公司
公司地址:深圳市宝安区福永兴围社区兴华路2号星航中心9楼I室

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